建设局办公室年度工作总结

　三是在宣传、办公自动化方面的硬件建设还有待加强，目前办公室仅有一部旧照相机，既没有数码相机、摄像机，也没有一台笔记本电脑；
　四是办公室借调人员较多，部分同志的福利待遇落实不好，一定程度上影响了工作的积极性；
　五是领导用车与办公室统一派车之间仍不够顺畅，机关各科室及办公室业务对外用车较多；
　六是物业管理工作有待进一步加强，支出结构需要理顺；
　七是机关作风建设和工作、学习纪律有待进一步加强；
　八是机关支出大，经费十分紧张，接待及日常开支等费用欠帐多，一些福利待遇未能兑现。
　对于以上问题，我们一方面要积极努力解决自身存在的问题，同时争取局领导对我们给予更大的支持，把办公室工作提高到一个新水平。
　二、**年工作安排
　**年，局办公室将在抓好各项日常工作的同时，针对工作中面临的主要问题，重点抓好以下以项工作：
　（一）加强机关作风建设，严肃学习和工作考勤纪律。完善原有的学习、考勤工作制度，做好督促、检 查和通报工作，使机关作风建设得到进一步改善；
　（二）加强与各科室、局属各单位之间的沟通联系。利用面对面交流、会议、调研等形式，更深入全面地掌握各科室、局属各单位的工作情况，以更好地做好协调和服务工作；
　（三）启动无纸化办公系统，加快办公自动化建设。从XX年元月1日起，我局与州政府之间的往来文件一律通过无纸化办公系统进行传输。办公室在做好衔接工作的同时，还要积极指导各科室推进自动化办公进程。
　（四）加强局系统网站建设，力争建成自治州州直机关一流网站。
　（五）在继续搞好信息工作的同时，加大宣传工作力度。加强宣传硬件设施建设，制定切实可行的宣传工作制度，做好图片、影像资料的收集整理和归档工作。争取支持，计划配备数码相机、摄像机等设备；
　（六）严格财务收支管理，坚持节约办事，进一步规范采购制度，减少支出漏洞；
　（七）抓好档案达标升级工作。我局档案管理力争上半年完成自治区一级档案目标考核工作，9月底前完成局系统人事档案二级目标考核工作；
　（八）重视和参与局系统调研信息和调研报告的编写工作。提高建设局理论研究整体水平，在树立建设局机关文明形象、加强对县市建设行业的理论指导方面发挥更大的作用；
　（九）规范物业管理，明确立海公司的权利和责任；
　（十）做好局机关搬迁新址的各项工作。